L’E-learning ou plus simplement en français l’apprentissage virtuel est un système de formation qui dans la société actuelle tend à se démocratiser. Pourquoi ce nouveau vecteur de formation est-il si populaire ? N’y a-t-il que des avantages à la formation E-learning ou des inconvénients sont-ils à noter ? Nous allons essayer de peser le pour et le contre de la formation E-learning.
L’E-learning est apparu en 1999 au cours d'un séminaire sur les systèmes de formations en ligne. L'E-learning n'a depuis cessé de se développer grâce aux innovations des dernières décennies et l'avènement des nouvelles technologies comme internet, les tablettes, les smartphones, les ordinateurs portables ou les PC modernes et puissants. Bien auparavant l'arrivé de l'E-learning le monde de l'enseignement avait bien compris l'utilité de la formation à distance puisque les élèves pouvaient se former par correspondance et envoyaient leurs devoirs au professeur qui en effectuaient la correction avant de leur renvoyer de nouveaux travaux à effectuer.
L’E-learning à bien des égards présente des avantages. En voici quelques-uns :
L’E-learning est un outil pédagogique adapté à la société moderne où la majorité des jeunes générations est rodée à l'utilisation des nouvelles technologies. Celles-ci n'a donc pas de mal à l'utiliser pour se former et apprendre. Ainsi, un formateur, qu'il soit issu du monde de l'entreprise ou du monde de l'enseignement, a tout le loisir d'agrémenter son contenu par des documents mettant en valeur sa présentation. Aux mots s'ajoutent les images pour que l'impact éducatif soit plus percutant.
L’E-learning c'est une façon facile de pouvoir se former à son rythme, partout et n'importe quand. De chez soi, en déplacement, en confinement. L’E-learning offre la possibilité à l'apprenant de se dégager des contraintes d'un apprentissage didactique. L’E-learning permet à des personnes en recherche d'emploi de suivre une formation e-learning éligible au CPF. Lire aussi : CPF et demandeurs d’emploi : financer sa formation lorsqu’on est en recherche d’emploi
L’E-learning c'est une manière différente d'apprendre qui donne l'impression que l'on est chez soi en train de pianoter sur son ordinateur quand on est bel et bien sur son lieu de travail en train de se former. Souvent les programmes de formation sont pensés de façon à apprendre tout en s'amusant sous forme de QCM que l'on peut réviser à l'infini. Ces formations s'accompagnent souvent de séquences vidéo faites avec des membres de l'entreprise. Cela amène un côté informel à l'apprentissage dispensé et permettent de découvrir des collaborateurs sous un jour différent (cela peut resserrer les liens entre collègues au sein d'une entreprise).
L’E-learning peut cependant présenter certains inconvénients comme :
Si L’E-learning permet de se former à distance et seul, il est certaines personnes qui ont un besoin d'échange. Une journée professionnelle passée en dehors du cadre traditionnel du lieu de travail est bénéfique pour la plupart des collaborateurs qui peuvent échanger entre eux et avec un formateur sur un sujet donné. C'est l'occasion aussi de se retrouver autour d'un repas et de poursuivre la discussion avec des collègues issus d'autres magasins.
L’E-learning, pour beaucoup d'apprenants, est source de problèmes de concentration. Rester sur un écran peut être une difficulté supplémentaire pour certains. Enfin pour ceux qui ne maîtrisent pas l'outil informatique cela est problématique.
Étant une formation qu'on réalise à distance, la notion de contrôle des acquis est rendue difficile par cet éloignement. Un apprenant pourra être en difficulté sur certains points sans qu’il soit possible pour les évaluateurs de s'en rendre compte car les personnes auront pu falsifier les réponses aux questionnaires. En ce cas, rien ne vaut une formation sur le site pour évaluer le degré de compréhension d'un individu ou d'un groupe.
Les avantages d'une formation en E-learning pour une entreprise sont en premier lieu de l'ordre financier car tous les coûts autres que la formation sont réduits. Une formation E-learning c'est aussi un geste positif pour la préservation de la planète car les ressources utilisées sont essentiellement informatiques et il n'y a plus de gaspillage de papier. Une simple connexion à internet est suffisante pour dispenser un cours d’E-learning. L'E-learning peut être déployé au même moment en plusieurs endroits du monde.
ABC Formation Continue propose diverses formules selon les besoins des apprenants, dont la formule individuelle mixte. Cette formule allie différents modes de formation afin d'offrir à l'apprenant un moyen de formation et d'apprentissage complet.
Les formations individuelles mixtes d'ABC Formation Continue comportent une partie en présentielle et une autre à distance avec un formateur. Afin d'accompagner la formation en face-à-face, ABC Formation Continue propose des sessions en E-learning. Ces sessions donnent accès à des leçons et exercices interactifs ainsi que des ressources imprimables et téléchargeables.
Les avantages d'une formation en E-learning pour un apprenant sont multiples :
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