Dina Barros, Formatrice en portugais et bureautique pour ABC Formation Continue revient avec nous sur son parcours, ce qui l’a poussée à devenir formatrice et nous présente tous les avantages à se former en langue portugaise.
Bonjour Dina, pourriez-vous présenter et nous parler de votre parcours ? portugais
Mon parcours professionnel est un parcours des plus typiques. J’ai obtenu un BAC Pro Comptabilité et j’ai tout de suite commencer à travailler en intérim dans la comptabilité et l’assistanat. Deux ans plus tard, j’ai obtenu un poste d’assistante comptable au sein d'une entreprise qui était notamment l’un des plus grands acteurs de l’insertion par le logement. Pendant plus de 15 ans, je me suis occupée du secrétariat de la comptabilité de plusieurs centres d’accueil de demandeurs d’asile. En parallèle, j’ai été ponctuellement formatrice SAP en interne dans cette même entreprise. Après avoir fait le tour du poste, j’ai quitté l’entreprise et j’ai créé ma micro-entreprise pour devenir formatrice en langue portugaise et en bureautique.
Pourquoi avoir choisi de devenir formatrice ?
Ayant le sens du service, lors de mes différentes expériences professionnelles, j’étais souvent sollicitée pour transmettre mes connaissances à d’autres collaborateurs. J’ai pu rapidement valider ma fonction de formatrice SAP et former les salariés de l’entreprise au logiciel utilisé. De fil en aiguille, j’ai assuré une hotline pour les blocages et les questionnements des salariés de la région Rhône-Alpes. À la suite d’un Bilan de compétences, il en a découlé cette envie de concrétiser l’aide que j’apportais en informatique et d’être une réelle formatrice. Dans un premier temps, l’occasion d’être formatrice en langue portugaise s’est présentée. Etant bilingue depuis petite et ayant une vieille expérience dans l’apprentissage de la lecture en portugais, j’ai saisi cette occasion comme un challenge. Cela m’a permis d’avoir aujourd’hui les deux casquettes : Formatrice en langue portugaise et en bureautique.
Se former en portugais pourrait ouvrir des portes aux personnes qui souhaitent travailler à l’international.
Pourquoi est-il important de se former en portugais selon vous ?
C’est une langue parlée sur presque tous les continents. Il y a de plus en plus d’entreprises qui se délocalisent au Portugal. Se former en portugais pourrait donc ouvrir des portes aux personnes qui souhaitent travailler dans ces entreprises ou à l’international. Mais je constate aussi que beaucoup de personnes qui ont de la famille lusophone souhaitent pouvoir communiquer avec elle ou simplement se débrouiller lors de leurs voyages.
Selon vous, combien de temps faut-il en moyenne pour être à l’aise en portugais ?
Tout va dépendre de l’investissement de l’apprenant mais avec une trentaine d’heures, il pourra apprendre à faire des phrases simples du quotidien. Si l’apprenant est basé dans le pays, l’apprentissage peut être plus rapide, en cas d’immersion totale.
Mon conseil : prendre des risques. Ne jamais se contenir de parler la langue même si l’on fait des erreurs !
Comment faire pour conserver l'apprentissage d'une langue dans le temps ?
La pratique, la pratique et encore la pratique ! Pour cela, il est important d’avoir un contact avec une personne qui maitrise la langue. La participation à des réunions thématiques ou à des groupes sociaux par exemple peut aider à conserver des bonnes bases. Mon conseil : prendre des risques, ne jamais se contenir de parler la langue même si l’on fait des erreurs.
Quels outils et supports utilisez-vous pour vos formations en portugais ?
J’utilise essentiellement un livre de pure grammaire et conjugaison afin de connaître les règles les plus importantes dans les deux domaines. Je me sers aussi d’un autre livre « Aprender Português – Português para estrangeiros ». Ce dernier contient des mises en situations de la vie quotidienne et des audios fournis avec.
Quel(s) conseil(s) pourriez-vous donner à une personne qui souhaite devenir formateur(trice) en langues ?
Un formateur doit avoir de la patience, le sens de la pédagogie et être conscient de la difficulté de l’apprentissage. Il est important d’avoir un peu d’expérience de la vie du pays. A mon sens, il est préférable d’être bilingue afin de transmettre de manière simple et compréhensible le sens des mots et des expressions en comparaison avec le français. Le formateur doit également motiver les apprenants à relever des défis !
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